Rejoignez notre partenaire Data-Major expert des sujets Data appliqués aux Ressources Humaine et découvrez l’intérêt de déployer un référentiel de données RH pour vos collaborateurs.
Aujourd’hui, les données liées aux employés et collaborateurs d’une entreprise constituent un élément critique et central de son organisation. Ces données doivent être maîtrisées sur l’ensemble du parcours collaborateur au sein de l’entreprise : Dès les premières étapes du recrutement jusqu’à sa sortie des effectifs.
Lors de ce replay, les équipes de notre partenaire Data-Major et Semarchy reviennent sur comment optimiser, fluidifier et comprendre ce parcours collaborateur grâce à la mise en place d’un référentiel de données RH.
Ce que vous apprendrez à l’issue de ce webinar de 40 minutes :
- Pourquoi et comment mettre en place un référentiel RH ?
- Quels sont les usages possibles autour de ce référentiel
- La plus-value de la plateforme MDM Semarchy xDM dans ce contexte RH (via une démonstration live de la solution xDM)
- Un Add-on issu d’un REX de Data-Major vous permettant de visualiser et manipuler vos données autrement !
En savoir + sur l’Intervenant
Renaud Laluc, Senior Data chez Data-Major
Renaud cumule plus de 20 années d’expérience dans le domaine de la Data Intelligence. Aprés avoir passé 15 années chez Keyrus il rejoint les équipes Data-Major et est en charge des offres Data Management avec une spécialisation sur le déploiement de Data Hub. Il a une longue expérience sur la plateforme xDM de Semarchy.
Cyril Carpentier, Directeur de projet chez Data-Major
Cyril est ingénieur Informatique diplômé à l’INSA de Lyon et cumule +20 années d’expérience en Gestion et Direction de projets. Au sein de Data-Major il a en charge des projets autour des référentiels de données de Master Data Management et du déploiement de plateformes Data.